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兴工发〔2018〕29号

发布日期:2018-05-18       作者: admin       字号:正常

2018年度全市乡镇工会工作目标考核办法

 

各乡镇(街道)工会、开发区工会:

       为进一步推进乡镇工会制度化、规范化建设,按时高效完成全市工会年度工作目标任务,按照“重实绩、求实效”的原则,特制定2018年度全市乡镇工会工作目标考核办法。

       一、考核内容

       围绕市委中心工作,结合市总确定的2018年工作重点和目标任务,制定《2018年度乡镇工会工作目标管理考核评分表》(见附件),对各项指标进行有针对性的考核,同时设立加分项目,激励基层工会创新创优。

       二、考核方式

       1.年底由市总职能部室依据《2018年度乡镇工会工作目标管理考核评分表》对各乡镇进行集中考核,以百分制的形式进行考评计分;

       2.加分项目经市总组织部、办公室和与加分内容相关的职能部室进行初审,提交主席办公会进行确认,同一项工作受各级工会组织表彰的,加分就高不就低,不重复加分;

       3.年终各乡镇工会考核得分情况将以适当的方式进行公开。

       三、表彰奖励

       根据考核总得分,原则上分别在一、二、三个层次乡镇,对年度工会工作先进集体进行表彰奖励。

       四、一票否决

       以下情况实行“一票否决”,取消当年评先评优资格:

       1.乡镇工会工作人员因违纪违法受到党纪政纪处分的;

       2.因工会维稳工作不到位造成严重负面影响的。

       请各乡镇和开发区工会,强化目标责任意识,积极进取,狠抓落实,努力完成全年各项工作目标任务,为开创我市工会工作新局面作出应有的贡献。

       附件: 2018年度乡镇工会工作目标管理考核评分表

 

 

2018年5月13日

 

 

 

抄送:泰州市总工会

兴化市总工会                            2018年5月13日印发